58同城招聘網站　哪個招聘網站最好，求推薦?

山北村2025-07-04 14:57:51 66

本篇文章給大家談談靠譜的招聘網站,以及58同城招聘網站對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站！

內容導航：
比較正規的招聘網站有哪些？
哪個招聘網站最好，求推薦？
找工作哪個網站靠譜?
求職網站哪些靠譜
求職網站哪個招聘網站好？
找工作去什麽招聘網站靠譜？

Q1：比較正規的招聘網站有哪些？

現在幾個主流的招聘網站：Boss直聘、拉勾、智聯招聘、前程無憂，幾個網站各有優點，對HR來說，不能一概而論，因為不同的職位各個網站的效果不同，用Boss和拉勾招運營、技術、產品經理、設計等、智聯招聘和前程無憂招前台、行政、會計等。因為各個平台都要兼顧，但HR時間有限，多平台處理肯定耗費不少精力，所以我們公司用薪人薪事人力資源係統，多平台、多渠道同步過來的簡曆，會在係統中直接展示，HR可對各個渠道的簡曆進行直接處理：備選、放棄、安排麵試、下載或者推薦給其他同事，也可以批量對簡曆進行放棄、備選和推薦的操作。省時省力，並且通過係統內的招聘分析圖，可以清楚地看明白什麽樣的職位用什麽樣的渠道更高效，方便HR對不同職位重點投放。

Q2：哪個招聘網站最好，求推薦？

找工作比較靠譜的平台如下：

1、前程無憂是成立於中國的一家互聯網企業其APP有職位發現以及職位搜索功能，支持一鍵刷新簡曆，對於在線簡曆擁有誰看過我的功能，同時支持薪酬查詢功能，還有校園招聘會可以在線尋找心儀的工作。

2、智聯招聘是一個擁有眾多招聘選擇的求職APP，擁有職位推薦功能，可以在線搜索附近職位，同時可以屏蔽相關企業，支持HR約聊，雙方可以在線進行溝通。

3、58同城這個網站也是比較靠譜的，不過上麵招聘的信息比較少，但比較真實，這個上麵招聘的崗位比較廣，適合於廣大群眾，中高級別的崗位相對來說較少一些。

4、趕集網APP是一款信息量覆蓋麵較為廣泛的信息平台，擁有較多的工作崗位可以進行選擇，主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域選擇、優選工作以及猜你喜歡四個工作特色功能。

5、Boss直聘與其他招聘軟件類似，可以除了在線搜索相關的企業之外，其主要功能是支持在線交流，可以在線交流工作相關崗位的信息。

Q3：找工作哪個網站靠譜?

找工作比較靠譜的網站個人認為有以下幾個:

1、前程無憂

在前程無憂的網站裏麵，資源非常的豐富，很夠很好的為大家提供資源。這個網站集合了很多的係統，例如傳統的媒體以及網絡媒體等的。在前程無憂網，有專業的團隊都能夠提供谘詢。同時還會招聘獵頭以及培訓人才，到現在為止全國的很多城市都有服務機構。

2、智聯招聘

智聯招聘建立在1994年，到目前為止，已經有一點4億的用戶，並且與400萬家企業進行合作。在2017年的時候，智聯招聘推出了一個全新的計劃，就是“企業智贏計劃”，數據庫非常的強大，並且，推翻了以往非常傳統的招聘模式。

3、58同城

58同城這個平台自從2005年建立以來，一直都有很好的口碑。58同城的總部在北京，在全國現在已經開設了27家分公司。58同城平台在中國可以說是一個普遍性的平台，有很多人在使用這個網站。在這個平台上可以選擇地區，這樣在就業以及招聘時會非常的方便。

4、中華英才網

1994年的時候中華英才網正式成立，可以稱得上是全國最早的一個招聘網站。這個網站現在已經得到了求職者以及企業的認可。總部在北京市，並且在全國一共開設22家的分公司。管理團隊人員素質比較高，並且現在已經超過1000人。

5、趕集網

在2005年的時候，趕集網問世。可以說趕集網具有專業性，並且項目也非常的廣泛。父親節能夠提供房屋的信息，同時還能夠進行二手貨的買賣。最主要的是招聘信息非常的廣泛，也很全麵。

Q4：求職網站哪些靠譜

BOSS直聘、58同城、前程無憂、智聯招聘等平台找工作都是比較靠譜的。.

1、BOSS直聘

這是最近幾年出來的招聘軟件，算是一個黑馬，主要麵向群體是白領居多，用戶量增長很快。雖然前幾年和最近出現了一些負麵評價，但是總體效果目前來看還是比較好的。BOSS直聘我認為是找工作回複率最快的軟件之一，隻要一發簡曆到上麵，紛紛都主動的找上要求麵試的，提前是你的簡曆做得很吸引麵試官瀏覽。

作為應聘者，最難受的應該就是自己的簡曆石沉大海，毫無音訊。而BOSS直聘強社交屬性，在第一時間知道對方是否已讀我的應聘消息。好一些的公司，會直接回複應聘者合適或者不合適。

但是，近期BOSS上，一些保險，地產，二手中介，裝修公司等特別多，要注意辨別防範。

2、58同城

早期，58同城就是分類信息網，這幾年招聘也風生水起，趕集網和58同城並購以後，趕集網基本不怎麽做了，58同城成為了一些外出打工者的首選。總體來說，58同城招聘的崗位比較低端，像普工、鍾點工、初級銷售、保潔等等，這方麵的招聘信息比較多。

現在社會上一般的中小微企業招工，基本都放在58同城上，而且58同城現在針對信息泄露做的比較好，企業和求職者雙方都是密號的形式存在，極大的避免了自己電話被泄露的風險，安全性做的還是不錯的。

但58同城上的騙子公司也不少，基本都是一些招生培訓之類的企業，打著招聘的幌子，用高薪吸引人掉坑。

3、前程無憂

這個個招聘網站，比較適合一些應屆生和白領求職，在一二線城市，使用的人比較多一些。這個招聘網站大公司很多，而且都是一些有名的公司在上麵招聘，不過也有一些小公司，基本都是在招聘一些管理崗位或者技術崗。

前程無憂由於本身職位發布缺陷導致，假設你看到某個公司20個崗位在招聘，實際上他們可能隻有2個在招崗位，其餘的職位沒有下架。

這些虛崗處於招聘中的原因，是因為平台職位數的限製，你無法下架職位，因為一旦下架職位後，再次發布出來，都需要扣除職位數，直接後果就是會導致求職者所投遞簡曆石沉大海，遲遲沒有回複。

4、智聯招聘

智聯招聘和前程無憂兩個網站差不多，隻不過智聯偏屬於中端招聘，適合職能崗、中層、中高層管理者的求職。另外，有個奇怪的現象，就是南方城市的求職者，一般選擇前程無憂，而北方城市，一般都在用智聯招聘，所以，招聘網站才有“南前程，北智聯”的說法。

智聯招聘上的企業，一般都還是比較正規的，因為公司發布招聘信息時必須按照網站的模板進行填寫，所以，崗位內容、福利待遇、崗位要求都會比較詳細。而且智聯賬號大多在人力部門，聯係麵試的人也是人力部門的人，回答會比較專業一些。

Q5：求職網站哪個招聘網站好？

你好，根據我個人使用下來的一個情況來看，目前同行業內排序靠前並且使用下來感覺還不錯的網站給你做一個推薦；

1、職位覆蓋麵相對全麵的是：前程無憂

前程無憂搜索起來比較方便快捷，並且人員的質量相對來說是比較高的，並且最大的好處是可以第一時間與求職者進行電話聯係溝通，這樣在遇到合適的人員來說，避免了等待，可以更直接、更高效的溝通。同時針對我們全年的招聘情況而言，前程無憂人員的質量很高，所以在我們的入職率當中來說也是非常高的；

2、智聯招聘

目前使用一個月左右，初步來講還算可以，也可以第一時間和應聘者電話聯係溝通；因為使用的時間比較短，目前的感受是像求職者索要簡曆如果不成功的話，兌換簡曆很消耗智幣。目前發崗位來看，投遞的人比較少。

3、BOSS

BOSS招聘個人使用下來感覺很不好，首先服務人員對接很不順暢，隻想讓你交錢，遇到問題一樣都不幫忙解決。其次招聘一般的崗位人員還行，但是中等一點相對有一點技術含量的，簡曆是少的可憐，而且質量整體來說不高。遇到個別崗位可以說一份簡曆都沒有，全部推薦外省的給到。同時針對他們的牛人群發工具，可以說幾乎是沒用，不會有一個人回複的那種。。完全是浪費錢。